Förändringarna i AGI-rapporteringen

Har ni koll på förändringarna i AGI-rapporteringen som träder i kraft 2025?

Från och med den 1 januari 2025 blir det obligatoriskt för arbetsgivare att rapportera frånvaro kopplad till föräldrapenning och tillfällig föräldrapenning i arbetsgivardeklarationen (AGI).

Vad innebär det här för er som arbetsgivare?
De nya reglerna innebär att information om frånvaro som kan ge rätt till föräldrapenning ska rapporteras till Skatteverket. Försäkringskassan kan sedan komma åt dessa uppgifter, och säkerställa att medarbetarnas rapportering stämmer överens med den frånvaro som rapporterats av arbetsgivaren.

Detta kan kännas som ytterligare en administrativ börda – men det behöver det inte vara!

Vi på PA Kompetens ser till att bevaka dessa förändringar och säkerställer att ni alltid är steget före.
Med vår expertis kan ni känna er trygga med att ha rätt rutiner på plats och att rapporteringen sker smidigt och korrekt. Vi gör jobbet, så att ni kan fokusera på det som är viktigast – er verksamhet och era medarbetare.

Vill du slippa oroa dig för nya regler och komplexa krav? Hör av dig till oss redan idag, så ser vi till att ni är redo för framtiden!